毕业生解除违约金多少

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• 问毕业生三方协议违约金上限是多少？
  

  三方协议中违约金的上限数额各地有不同的规定，北京地区规定违约金不得超过毕业生12月工资的总和，而上海则明确规定不得超过毕业生一个月的工资标准，而在国内大部分地区都没有明确规定违约金的上限，这种情况下，则以双方协商金额为准。但通常不会超过5000元。

• 问业主违约解除装修合同违约金多少
  

  1.合同签订前，设计师保证不会因怀孕提前休假，但开工后，多种方式也联系不上她，后得知她已回家待产。 2.设计师做预算时，电线按照增排方式；实际施工时，监理要求按照重排，导致费用增加6000。 3.吊顶使用劣质木方。 基于此，我认为他们公司没有诚信，不相信他们能保证余下合同的完成质量，故要求解除合同，对方拉走现场的物料，拆除已经做上去的部分吊顶，按照实际费用结算。我们认定实际费用19000，对方认定25000。先期我们已交纳22000，我们提出以此金额补偿对方实际费用及违约金额；对方要求我们交纳30%违约金并按实结算。

• 问实习生不同意毕业签合同违约金多少
  

  公司与在校生实习期间约定的违约金是合法的。《中华人民共和国劳动合同法》： 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。

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