双方在同一家公司工作，女方生小孩，男方能报销生育险吗

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• 问女方没有生育保险男方生育保险男方能报销吗
  

  女方没有生育保险男方有能报销，所需资金从生育保险基金中支付。生育医疗费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用和法律、法规规定的其他项目费用。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

• 问男女双方生育险可以同时报销吗？
  

  生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料： 1、计划生育行政部门核发的生育证明； 2、生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料； 3、婴儿出生证; 社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工; 用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的，职工发生的生育保险费用，由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。 报销需要带的材料有： 1、医疗费用申报单； 2、本人身份证或社会医疗保障卡； 3、本人有银联标志的银行卡； 4、本人的病历本； 5、生产收费原件； 6、费用明细单； 7、出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领，需带上代领人的身份证。

• 问女方有合作医疗男方生小孩能报销吗
  

  不能办理该项，合作“医”疗不涵盖生育保险： 1，当事人生育子女的，只有参加过职工生育保险，并且符合生育保险报（销）条件的情况下，才能（报）销生育费用，享受生育津贴； 2，农村（城镇）合作"医"疗，是不能报（销）当事人的生育费用的，该项与子女的出生地点无关。《中华人民共和国社会保险法》的规定：第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

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