劳务合同纠纷诉讼多少年

大家都在问查看更多

• 问公司劳务分包合同纠纷诉讼期限多少年
  

  1、因合同民事法律行为引起的纠纷，其诉讼时效期限是三年。 2、诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。 3、但自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护。 4、法律依据：《民法典》第一百八十八条【普通诉讼时效、最长权利保护期间】向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

• 问劳动合同纠纷诉讼时效多少年
  

  劳动争议的诉讼时效是自收到仲裁裁决书之日起的十五日。 对于劳动争议而言，劳动仲裁是前置程序，只有对劳动仲裁结果不服的时候才能提起劳动诉讼。 由此，劳动争议诉讼案件，必经劳动争议仲裁，否则，人民法院不予受理。 劳动仲裁的时效是一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

• 问合同债务纠纷诉讼时效是多少年
  

  合同债务纠纷诉讼时效是三年，自合同债务届满之日起算，或者当事人知道或者应当知道自身权益受到损害之日起算。法律另有规定的，依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护;有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  劳动合同纠纷诉讼时效为多长时间

  2,653人已观看

• 1'34
  合同纠纷诉讼时效是多长

  1,514人已观看

• 1'13
  合同纠纷怎么诉讼

  1,856人已观看

• 1'14
  劳动纠纷起诉费是多少

  3,594人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同纠纷诉讼时效多少年

  107人已浏览

• 
  劳动合同纠纷的诉讼时效多少年

  243人已浏览

• 
  合同纠纷诉讼时效多少年

  124人已浏览

• 
  合同纠纷诉讼时效多少年

  462人已浏览