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1、员工到达退休年龄,没有养老保险的,可以一次性交满15年的养老保险以后再办理退休手续,享受退休以后按月领取养老金的待遇。 2、国家出台补缴...
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根据国家规定是不可以的,涉及内容较多,建议参考如下文件:《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。第三条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的,可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。
一般来说,如果是到了退休年龄还没缴够十五年保险费的为了能够开始领取才一次性补足十五年。因为养老保险的最低缴费年期是十五年。不是这种情况当然也可以一次性缴纳够十五年。但您要想好,社保养老并非是要求只缴纳十五年,而是最低要求缴纳十五年。保费标准并不是一成不变的,每年都有增长,而退休金标准也在增长,如果您一次缴清,未来领取退休金将按现在的标准来执行而不会水涨船高,如果不是这样,那谁都只缴费十五年了!这涉及到养老金领取的标准,有一个公式,比较复杂就不写出来了。缴费年期及是否缴费到退休年龄决定着退休金的领取标准。
《社会保险法》第16条规定:“参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的待遇。”
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