车祸脑震荡后遗症，超成左耳失聪，能进行伤残平级吗？-法师兄

【听力损害】《道路交通事故受伤人员伤残评定》国家标准GB18667－2002双耳极度听觉障碍伴双侧耳廓缺失(或严重畸形)；或双耳极度听觉碍障伴一侧耳廓缺失，另一侧耳廓严重畸形；（二级）双耳极度听觉障碍伴一侧耳廓缺失（或严重畸形）；（三级）一耳极度听觉障碍，另一耳重度听觉障碍，伴一侧耳廓缺失（或严重畸形），另一侧耳廓缺失（或畸形）50％以上；（三级）双耳重度听觉障碍伴双侧耳廓缺失（或严重畸形）；或双耳重度听觉障碍伴一侧耳廓缺失，另一侧耳廓严重畸形；（三级）双耳极度听觉障碍；（四级）一耳极度听觉障碍，另一耳重度听觉障碍伴一侧耳廓缺失(或畸形)50％以上；（四级）双耳重度听觉障碍伴一侧耳廓缺失（或严重畸形）；（四级）双耳中等重度听觉障碍伴双侧耳廓缺失(或严重畸形)；或双耳中等重度听觉障碍伴一侧耳廓缺失，另一侧耳廓严重畸形；（四级）一耳极度听觉障碍，另一耳重度听觉障碍；（五级）双耳重度听觉障碍伴一侧耳廓缺失（或畸形）50％以上；双耳中等重度听觉障碍伴一侧耳廓缺失（或严重畸形）；（五级）双侧耳廓缺失（或严重畸形）；（五级）一耳极度听觉障碍，另一耳中等重度听觉障碍；或双耳重度听觉障碍；（六级）一侧耳廓缺失（或严重畸形），另一侧耳廓缺失(或畸形)50％以上；（六级）一耳极度听觉障碍，另一耳中度听觉障碍；或一耳重度听觉障碍，另一耳中等重度听觉障碍；（七级）一侧耳廓缺失(或严重畸形)，另一侧耳廓缺失(或畸形)10％以上；（七级）一耳极度听觉障碍；或一耳重度听觉障碍，另一耳中度听觉障碍；或双耳中等重度听觉障碍；（八级）一侧耳廓缺失（或严重畸形）；（八级）一耳重度听觉障碍；或一耳中等重度听觉障碍，另一耳中度听觉障碍；（九级）一侧耳廊缺失（或畸形）50％以上；（九级）一耳中等重度听觉障碍；或双耳中度听觉障碍；（十级）一侧耳廓缺失（或畸形）10％以上；（十级）

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下班的路上，车祸后脑震荡属于几级工伤的回答，1、工伤-脑震荡能评几级伤残，要看恢复情况，如果留有后遗症的，是可以评上伤残的。 2、《工伤职工...

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1、工伤-脑震荡能评几级伤残，要看恢复情况，如果留有后遗症的，是可以评上伤残的。 2、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；（三）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；（四）劳动能力鉴定委员会规定的其他材料

需要进行伤残鉴定才能确定，一般治疗终结后（建议骨折及轻、中度颅脑损伤3个月以上，高度颅脑损伤6个月以上进行评定）可以申请伤残鉴定，伤残鉴定时，可以向公安机关交通管理部门、人民法院、律师事务所出申请出具伤残鉴定委托书。提起伤残鉴定申请，由法院出具伤残鉴定委托书，然后持委托书，你的住院病历，X线片等材料去合法的、具有鉴定资格的司法鉴定机构进行伤残等级鉴定。

1、凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工，用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定，以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请，并填写《劳动鉴定申请表》。企业不提出申请的，职工及其亲属可以申请，劳动鉴定委员会不得拒绝。 2、劳动能力鉴定的主体与时间：初次劳动能力鉴定是由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。申请的时间应当是工伤职工的伤情处于相对稳定的状态或者是已经痊愈，等到治疗出院后携带医院的诊断证明及相关资料(如x光片)再到劳动部门进行。 3、申报劳动能力鉴定所需的常规材料及要求 (1)填写《劳动能力鉴定申请表》，表上贴上本人的一寸近期免冠照片，若有单位负责则压照片盖上单位公章;个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话，并且当场通知单位联系人。 (2)工伤认定决定书原件及复印件。 (3)携带被鉴定人本人身份证原件复印件。 (4)提供完整连续的病历材料。其中，住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份证到医院病案室复印病志，同时加盖医院病案管理专用章之后即病志原件)，原件被鉴定中心保留，再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件，审核原件保留复印件。总之，应提供的材料主要包括：工伤认定决定书(或工伤证)，工伤诊断证明，以及医院记载的有关负伤职工的病情、病志、治疗情况等资料(包括有关的放射材料等)。