相关问答
1.工伤认定撤销的时间一般在30天左右。工伤认定可以撤销,分为两种情形,如果对工商的认定不合理,劳动者可以上诉要求撤销。如果是做出工伤认定的...
根据《工伤保险条例办法》: 1、用人单位实行承包经营,使用劳动者的承包人不具备用人单位资格的,由具备用人单位资格的发包人承担工伤保险责任。国...
大家都在问查看更多
根据劳动部门的有关规定,一般工伤认定书下达后会有一个复议或者诉讼期限,在这个期限内,相对人没有回应的,视为已生效。
工伤认定被法院撤销重新认定期限,一般法院会指定的一个时间内,让劳动部门重新认定的,一般不会超过六十日的,可能第一次工伤认定的程序有违法或违反程序的做法。
发生工伤2个月后,可以去申请,不过只能是劳动者一方提出申请。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请认定,需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局); 3、各省的赔偿标准是不一样的。根据不同的,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。 4、如果工伤职工没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请确认工伤职工与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。相关
相关普法查看更多
99人已浏览
406人已浏览
335人已浏览
286人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询