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中国工商银行股份有限公司支行: 兹证明系本单位职工(有效身份证号码:),性别____________,年龄__________岁,工作年限_...
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1、申请。毕业生持各类材料,到市人事局申请。 2、初审。由市人事局负责小额贷款贷前审核,对毕业生是否符合贷款条件及贷款申请项目是否属于小额贷款财政贴息微利项目进行审核并出具推荐表,同时,对申请小额担保贷款的毕业生进行创业能力评估。 3、复审。由区县(市)人事局复审,报送到本区县(市)担保机构审核。 4、担保。担保机构对贷款申请人的担保申请及所提供的反担保措施进行审核。 5、审批。由经办银行联合区县(市)人事局和担保机构,共同对贷款项目进行评审,负责对贷款申请进行最后的审定。经审定同意贷款的,由经办银行与担保机构签订担保合同,同时与贷款申请人签订贷款合同。 6、放贷。高校毕业生(含大学专科、大学本科、研究生)从事个体经营的,自批准经营日起,1年内免交个体户登记注册费、个体户管理费、经济合同示范文本工本费等。此外,如果成立非正规企业,只需到所在区县街道进行登记,即可免税3年。
得看你和开发商约定的商品房买卖合同,里面有约定的。。可以要求赔偿,至于能否退楼就要看合同了。
据悉,银监会主席助理杨家才日前在“2013年中国信托业年会”上表示,“生前遗嘱”制度是在国际金融危机之后,针对“大而不能倒”的银行制定的风险化解机制。针对信托业,“生前遗嘱”的订定可以围绕四个方面。[1] 一是激励性薪酬怎么样回吐。“所谓激励性薪酬,就是超额奖金。只要你能力强,业务做得好,可以拿高额年薪,谁都不能眼红。但是当你的业务或者这个机构出了问题,你必须给吐回来,用于对冲风险损失。” 二是红利回拨或限制分红制度,就是要写清楚在什么情况下,股东要减少分红或者不分红,甚至将前3年、5年的分红收益返回公司承担风险。 三是业务的分割与恢复安排。就是要有业务分割机制,某些业务出现问题之后,要把这部分砍掉或者托管出去,以免影响整体,以及如果公司不行了,怎样让好的业务继续经营下去。 四是机构的处置与处理。“要事先写好这个机构真要是不行了怎么办,是股东救助,还是兼并重组,谁来出资,谁来主持,都要写清楚,让后人照做就行了,不至于忙乱,产生更大的风险。”[2] 上述信托公司内部人士称,公司内部研究的“生前遗嘱”制度主要也是围绕上述四个方面展开。但是该人士也坦言,在此前,个别公司发生信托项目兑付困难时,也曾考虑过将激励性薪酬与股东红利回拨机制,“但过往经验显示,实际操作起来非常难,这次就算写入‘生前遗嘱’,能不能实现还是个问题。”而业务的分割与恢复安排,以及机构的处置与处理可操作性比较强。
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