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一般的抚养费一个月按照其工资的百分之二十至三十计算。抚养费的标准是根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来决定的。有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条的规定,子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
子女抚养费的数额可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来确定。有固定收入的 ,抚养费一般可按其月总收入的20%至30%付款比例。承担两个以上子女抚养费的比例可以适当提高,但一般不得超过月薪收入的50%。如果没有固定收入,可以根据当年总收入或同行业平均收入确定抚养费金额。如有特殊情况,可适当提高或减少上述比列。
子女抚育费的数额,考虑以下三个方面:①子女的实际需要;②父母双方的负担能力;③当地的实际生活水平。 离婚后,不和子女一起生活的父/母一方,根据收入状况分为: ①有固定收入的,抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%。 ②无固定收入的,抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入,参照上述的标准确定。
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