相关问答
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半...
事业单位发行汽车补充也需要根据职务和水平发行。通常,国家对汽车补充的规定,中央和国家机关应以基本完成公共汽车改革为目标,取消一般公务汽车,适...
大家都在问查看更多
根据你描述的情况,你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为,导致了你的劳动合法权益受到侵害,按照劳动法相关规定,单位是要支付相应的经济补偿金跟赔偿金(具体数额要根据你的实际情况而定,建议你电话咨询我),同时,你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁,若有不明,欢迎致电。
合同期限内,无正当理由且未提前通知的,不能辞退。
社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,043人已浏览
606人已浏览
240人已浏览
155人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询