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如果劳动者在工作中受伤属于工伤,可以得到工伤赔偿。但取得工伤赔偿需要先进行工伤认定。提出工伤认定申请后,需要经过等待期。一般来说工伤认定都是...
工伤保险条例第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日...
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1、2004年1月1日生效的《工伤认定办法》规定,工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日或者被诊断为之日起一年内,向用人单位所在地区劳动保障部门申请工伤认定。工伤职工申请工伤认定一年以上的,劳动保障部门不予受理。2、当员工发生工伤事故时,部分员工可能会因为获得了交通事故肇事者的赔偿而忽视本应获得的工伤保险待遇。遗憾的是,一些员工对行使权力的期限缺乏充分的认识,导致本该获得的权力丧失。3、工作中发生事故后,单位应在30日内(期限)申请工伤认定,超过30天不超过1年(期限)的单位也可以申请,但工伤认定前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定,职工或近亲属可在一年内(时效)向社会保险行政部门(人力资源和社会保障局)申请认定。4、社会保险行政部门应当在受理工伤认定申请后60日内作出工伤认定决定。事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定决定。根据司法机关或者有关行政主管部门的结论,在这些部门尚未作出结论的情况下,工伤认定期限暂停。
一般60天就可以申请工伤鉴定了。 根据《工伤保险条例》第二十条的规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和职工所在单位。 社会保险行政部门对受理事实明确、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定决定。 根据司法机关或者有关行政主管部门的结论,在司法机关或者有关行政主管部门关行政主管部门尚未作出结论的期限内暂停工伤决定的期限。 社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当避免。
工伤认定周期一般是60日,事实清楚、权利义务明确的为15日。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。
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