帮忙了~~可否？条件是什么？

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• 问帮忙受伤了怎么办
  

  你的请求是蛮难的，这件事情是无法预料的损失，对此遭遇深表同情。但换个角度，其实被帮工者也是无辜的，你父亲并且不是在帮工过程种受伤害，你也明确是个意外了，换个角度，不是帮工，而是随后的一个不确定的时间点，也有可能发生意外的。所以，从法律上来讲，对方进行人道主义赔偿即可。建议互相协商为好。

• 问帮忙组织偷越国（边）境罪立案条件是什么
  

  组织他人偷越国（边）境罪立案条件是组织他人偷越国（边）境的，应当立案侦查。一次组织20～49人偷越国（边）境的，或者组织他人偷越国（边）境3～4次的等，立为重大案件。一次组织50人以L偷越国（边）境的等，立为特别重大案件。

• 问劳动仲裁的事宜可否帮忙下？
  

  用人单位未给劳动者缴纳社会保险，的确属于劳动争议。按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。《高级人民法院、劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪要》则规定，用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的，劳动者主张予以补缴的，一般不予受理，告知劳动者通过劳动行政部门解决。用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

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