申请劳动仲裁需要交费么

大家都在问查看更多

• 问（申请劳动仲裁）要不要交劳动仲裁费
  

  劳动仲裁首先提供《劳动合同》和工资发放记录，如果没有劳动合同，那么必须提供其他证据证明双方存在劳动关系，比如银行流水、社保缴纳凭证等，另外还需要提供工资和工作时间的证明，比如工资条、考勤记录等等；如果有些证据必须用人单位提供，比如考勤记录、工资发放名册等等，用人单位拒不提供的，那么用人单位需要承担不利后果。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十九条证据及举证责任当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。

• 问申请劳动仲裁需要交什么费用
  

  申请劳动仲裁，不收取费用。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十八条第一款、第二款的规定，申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项： （一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务； （二）仲裁请求和所根据的事实、理由； （三）证据和证据来源、证人姓名和住所。第五十三条规定，劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。

• 问申请劳动仲裁要不要交仲裁费
  

  劳动争议当事人申请劳动仲裁需要缴纳一定费用，仲裁费用包括仲裁受理费和处理费两部分。仲裁受理费的标准是3人以下收费20元，4－9人收费30元，10人以上的集体劳动争议案件收费50元。受理费由申诉人在收到仲裁委员会的受理通知书后5日内预付。处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误工误餐费、文书表册印制费等。处理费由双方当事人预付，申诉人在收到案件受理通知书后5日内预付；被诉人在收到申诉书副本后5日内预付。 但是《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四章附则中52条规定：劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 上面便是我搜集的关于申请劳动仲裁要不要收费问题的回答，有问题可以联系我们。

相关法律短视频查看更多

• 0'53
  异地申请劳动仲裁

  2,551人已观看

• 1'16
  怎么网上申请劳动仲裁

  11,967人已观看

• 1'17
  线上怎么申请劳动仲裁

  7,488人已观看

• 1'05
  劳动仲裁要请律师么

  10,304人已观看

相关普法查看更多

• 
  申请劳动仲裁需要交费么

  172人已浏览

• 
  申请劳动仲裁需要费用吗

  239人已浏览

• 
  申请劳动仲裁需要费用吗?

  220人已浏览

• 
  申请劳动仲裁需要付费吗

  192人已浏览