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诺基亚的裁员管理的流程是什么

2023-05-10

公司依法进行裁员的具体流程： 1、提前30日向全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料； 2、提出裁减方案，并将裁减人员方案征求工会或者全体职工的意见； 3、向当地劳动保障行政部门报告裁减人员方案以及工会或者全体职工的意见； 4、公布裁减人员方案，为被裁人员办理离职手续，支付经济补偿金。

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问诺基亚裁员,公司裁员的流程是什么

答

公司依法进行裁员的具体流程： 1、提前30日向全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料； 2、提出裁减方案，并将裁减人员方案征求工会或...
问诺基亚公司裁员流程是什么？

答

公司裁员的流程： 1、提前30日向工会或者全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料。 2、提出裁减人员方案。 3、将裁减人员方案征求工...

不知道您问的是什么行业，给你三分不同行业分类，物流公司流程管理专员职责工作职责: 1、结合公司业务现状，参与规划、设计或优化公司级流程体系框架； 2、负责公司在营运或财务领域的核心业务流程设计或优化，支撑公司在上述业务领域高效运作； 3、进行流程需求管理、流程执行与监控、评估与度量流程指标设计，以及流程与流程文件的全生命周期管理； 4、参与业务流程培训、推行、引导和持续优化，进行案例总结，提升流程管理成熟度； 5、协助进行流程系统的导入与完善（ERP、OA、营运业务系统），评估使用效果并持续改善。某商用车公司流程管理专员岗位职责:主要工作职责:1、设计并优化支持性业务流程（产品的开发、制造、质量、采购、供应链、市场营销、网络管理、售后服务），保证业务流程的高效、精益；2、协调支持性业务流程在实施过程中产生的跨部门问题；3、对公司各专业部门提交的相关程序文件进行分类、审核；4、帮助公司审计部门做好流程审计和评估，提高流程执行符合度和流程的完备性和有效性；5、结合ISO9000质量管理体系与TS16949体系的各项相关要求，做好流程文件分类； 6、为其他部门提供相关领域的专业咨询； 7、完成上级领导交办的其他任务。某商务公司流程管理专员职责:位职责:1、建立流程收集渠道，定期收集有关流程信息，分析并提交立项申请报告；2、指导各流程编写者编制流程，编制与修订标准化操作手册（SOP），不断提升公司标准化管理程度；3、审核新增或修改流程的规范性，提交发布/修改申请；4、协助各部门做好新旧流程的转换和实施，收集问题，提交报告，并制定流程监控计划；5、制定流程审计计划，实施审计，编写流程审计报告及改进建议；6、跟进和管理所有立项项目进度，提交《项目进度报告》；7、对于项目所需资源或重大问题及时向流程优化师提出申请或建议。