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不可以的,经营地址必须是企业营业执照上住所。 公司注册地和实际经营地不一致存在的法律风险主要有: 1.经工商行政管理机关查出,可能被课以1万...
经工商行政管理部门查处,可处以1万元以上10万元以下罚款; 接受警告、限期登记、责令停业整顿、扣缴营业执照甚至吊销营业执照等行政处罚; 3、...
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1、公司注册地址和经营地址不一致是不可以的。 2、公司注册地址与经营地址必须一样。公司注册地址和经营地址不一致,不按规定办理变更登记的,经工商行政管理部门查处,会被予以警告、限期办理登记、责令停业整顿、扣缴营业执照甚至吊销营业执照等。
异地经营主要就是指企业注册经营和实际经营地址不一致,根据国家工商总局《对企业在住所外设点从事经营活动有关问题的答复》的规定,企业法人可以在异地以自己的名义从事经营活动,只要不属于设点经营,就无需另办营业执照。 同时,该《答复》也指出,根据《公司登记管理条例》的规定,经工商行政管理机关登记注册的企业法人的住所只能有一个,公司在其住所以外地域用其自有或租、借的固定场所设点从事经营活动的,就应当向该场所所在地公司登记机关申请办理分公司登记领取分公司营业执照; 对未经核准登记擅自设点从事经营活动的,应按国家工商总局《公司登记管理若干问题的规定》第三十二条规定,公司擅自设立分公司的,责令改正;有非法所得的,处以非法所得额3倍以下的罚款,但最高不超过3万元;没有非法所得的,处以1万元以下的罚款。
劳动合同中的经营地址、注册地址、工作地点可以不同。但在签订劳动合同时,应当写明经营地址,即劳动合同的履行地。因为这涉及如果发生劳动纠纷的相关仲裁的管辖权问题。 法律规定对法人或者其他组织提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的,各该人民法院都有管辖权。
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