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属于工伤可以要求赔偿的。、职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助...
如果是劳动者在上班时意外死亡，属于视同工伤。依法应当依照工伤的规定处理。是否属于意外死亡，是要由法医经过依法鉴定确定的。如果意外死亡的纠纷起...
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对方需要负刑事责任，对方还应支付死亡赔偿金，老人赡养费用，孩子的抚养费用。 但是赔偿金的是可以谈的，因为取得家属谅解是可以从轻处理的，我这么说您明白吗？这个是能帮您协商的。 同时单位也应当认定工伤死亡，要求支付工亡补偿。 具体数额您给的信息太简略，我无法给您答案。
尽快报警。肇事司机应该承担刑事责任和民事赔偿责任。 同时，尽快申请因公死亡认定。 买了工伤保险由保险赔付，没买的话由公司全额赔付。 没有合同搜集事实劳动关系的证据，比如工资单，工作服，证人证言，录音等 公司没在一个月内申报，您可以在一年内自己向劳动和社会保障行政部门提交工伤认定申请的，工伤职工或其家属都可以申请。 可以获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
这种情况可以考虑工伤途径的赔偿。但是，是否构成工伤首先需要进行工伤认定。要分析因果关系。您父亲是什么工作？死亡原因有没有进一步调查？ 现在你那边到底是什么一个情况我还不是很了解，所以不能说立马就能给你一个完整准确的意见，因为这一切的建议都要综合考虑之后决定。你看这样行不行，你现在方便的话直接来电给我说一下事情的详细的细节。我再给你分析判断一下。
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