65岁是否一般能够算工伤

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• 问男人65岁到65岁多少岁
  

  一、男性干部。工人60岁以上，女干部55岁以上，女工50岁以上，连续工龄或工作年限10年以上可以退休。2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工职工，男性年满55周岁，女性年满45周岁，连续工作年限或工作年限满10年可以退休。3、男性年满50周岁，女性年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工可以退休。

• 问法人已经65岁是否还能注册公司
  

  在我国注册公司法人65岁还能注册，只要年满十八周岁是完全民事行为能力人，能独立实施民事法律行为的可以注册公司法人。注册公司法人还要具有管理企业的能力和有关的专业知识、从事企业的生产经营管理活动的能力。

• 问65岁了可以评工伤吗
  

  65岁的人应当退休或者已经退休，不具备法定劳动者资格。用人单位聘用的不是劳动关系，不受劳动法规的调整，不适用《工伤保险条例》。65岁被用人单位聘用的，按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》（法释〔2010〕〕12号）第七条规定，用人单位应当按照劳动关系赔偿工作中受伤的人身伤害。

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