相关法规
相关问答
一、老板拖欠工资不给怎么办 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为 二。...
一、老板拖欠工资不给怎么办 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为 二。...
大家都在问查看更多
根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期支付,即属无故拖欠工资。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付1次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资;对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同约定在其完成劳动任务后即支付工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同5日内一次付清劳动者工资。
根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期支付,即属无故拖欠工资。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付1次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资;对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同约定在其完成劳动任务后即支付工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同5日内一次付清劳动者工资。
一、老板拖欠工资不给怎么办 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为 二。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,414人已浏览
344人已浏览
1,093人已浏览
1,203人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询