单位辞职后档案如何办

大家都在问查看更多

• 问辞职后单位压三个月档案
  

  你若是跟用人单位签订了劳动合同，你可以提前一个月书面通知用人单位要求解除劳动合同，但要承担解除劳动合同的违约责任。 如果你仅仅是试用期内，则提前三天提交书面通知向用人单位提出辞职。 依法解除劳动合同后，用人单位是不能扣押劳动者的档案，若有此现象，你可以向当地的劳动监察部门投诉，劳动监察部门会勒令用人单位返还档案，并依法做出处罚。

• 问辞职档案回原单位
  

  １．从法律角度讲，集体企业的经理不属于国家工作人员，没有必要向区长提出辞职．区长也没有义务协调你的工作．区组织部门也不应当管理你的档案．你辞去经理职务后单位不能安排你其他岗位，单位要求你限期调离，符合程序． ２．你原单位在你离开单位后，将你档案职介中心．是符合法律程序的．办理提前退休需要你的申请，你没有申请提前退休，就把你关系转到街道不符合程序． ３．你的问题劳动仲裁和法院都不好受理．

• 问事业单位辞职后，档案怎么处理？
  

  事业单位辞职后，单位一般会办理档案转让手续，将辞职的员工档案转让出去。如果员工没有新单位，暂时无法实施新单位，员工需要先找人才中心。

相关法律短视频查看更多

• 0'54
  单位给交的五险一金辞职后怎么办

  2,413人已观看

• 0'53
  从原单位辞职后社保怎么处理

  4,539人已观看

• 1'02
  单位辞职后社保医保怎样续交

  10,366人已观看

• 0'49
  如何查档案在哪里

  31,186人已观看

相关普法查看更多

• 
  单位辞职后档案如何办

  146人已浏览

• 
  单位辞职后档案怎么办

  501人已浏览

• 
  档案在单位辞职以后档案怎么办

  580人已浏览

• 
  辞职后工作单位的档案

  213人已浏览