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大多数事业单位确实不给加班费,而是给调休的。事业单位可以不受《劳动法》约束。 少数(特别是自收自支的)事业单位,经单位同意,也有发放加班费的...
事业单位不给加班费吗: 事业单位的职工如因单位安排加班的,其相关待遇应参照劳动法的规定执行。 事业单位加班工资报酬属于人事法律未规定事项,因...
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1、单位安排劳动者加班后不给加班费是不可以的; 2、加班不给加班费的,劳动者可以通过下列方法来维权:与用人单位协商;向调解组织申请调解;调解不成功的,向劳动争议仲裁机构申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院及时提起诉讼。
在劳动法中,事业单位人员加班不给调休是违法的。周六周日加班如果安排调休可以不支付加班费,法定节日加班必须支付三倍工资,且不允许调休,否则属于违法,你可以通过劳动部门申请解决,争取自己的权益。
要看如何调。平日上班超过8小时的时间是加班,要支付加班工资,不能用调休的方式。周六日加班(限8小时),可采用调休的方式。法定节假日加班需支付加班工资,不能用调休的方式。
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