十级伤残鉴定拿多少钱可以出来？-法师兄

十级伤残补助标准:1一次性伤残补助金7个月的本人工资。2一次性医疗补助金各地不一，具体标准由各省《工伤保险条例》决定。3一次性伤残就业补助金各地不同，依据《各省工伤保险条例》。4治(医)疗费依据工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。5住院伙食补助费所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。6外地就医交通费食宿费经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。7康复治疗费工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用。8辅助器具费工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用。9停工留薪期工资在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。10生活护理费生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。比如：你月工资6000元，工伤鉴定为10级伤残，住院天数30天，医疗费为8000元的话。计算公式为:医疗费（8000元）+伙食补助费（30天×**元/每天）+工伤医疗期工资（2个月×6000元/每月）+一次性伤残补助金（6000元*7个月）+一次性医疗补助金（具体由《各省工伤保险条例》决定）+一次性伤残就业补助金（具体由《各省工伤保险条例》决定）=赔偿金额。

答

1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资...

答

可以带劳动合同、工伤认定书、本人身份证复印件、公司工商登记资料等材料到通州区劳动争议仲裁委员会仲裁申诉,要求支付一次性伤残补助金拖欠部门和一...

这要看受伤者与用工单位是否有劳动关系，如果有，适用于工伤的规定，如果没有，适用于人身损害赔偿的规定，赔偿标准不同，再者，你的伤没做鉴定，不知道伤残等级，因此，不能完整的为你计算出赔偿数额，我是襄阳专业律师，可以代理你的案件。办公地址：襄阳市樊城区新华路6号铁道大厦4楼406室（新华市场正对面）

计算一次性伤残补助金的本人工资，是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均缴费工资，与鉴定时间无关。《工伤保险条例》第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

根据本人的月工资和赔偿标准计算： 1、一次性伤残补助金：十级伤残=本人工资×7个月 2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。