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(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; (2)职工工资收入低于当地上一年职工...
社保缴费基数一般是按职工上一年度的工资收入来计算,职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费...
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养老保险缴费基数一般是根据上年度职工平均工资计算,特殊情况下,有上限与下限之分。如本人月平均工资低于当地月平均工资60%的,按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的,按当地职工月平均工资的300%缴费,超过部分不记入缴费工资基数,也不记入计发养老金的基数。基本养老保险缴费基数是指参保人缴纳养老保险的基数,是计算应缴纳养老保险金额的基数,也是参保人享受养老保险待遇的重要依据。
1)《()年参保人员申报实发工资统计表》必需由职工本人签字确认,且在单位范围内进行公示。 2)所有提供资料及表单均需使用A4纸,并用黑色中性笔填写,签字盖章齐全,申报时需携带公章 3)申报时需携带单位用于缴纳养老保险账户的开户许可证复印件,加盖单位公章。 4)各单位请务必于2月28日前完成当年基数申报工作,且及时进行单位缴费核定,按单缴费。未按时缴费的单位,将根据《社会保险法》一律征收滞纳金。
我国法定的退休年龄为女性55周岁,男性60周岁,社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。 1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年的;基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数以上两项之和为每月领取额。
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