劳动法试用期最长不超过多少时间

大家都在问查看更多

• 问劳动合同试用期最长不超过多长时间？
  

  《劳动法》明确规定，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当签订劳动合同。在签合同时可以约定试用期，试用期应包括在合同期限内。而且，劳动者在试用期内，依法享有社会保险待遇的权利。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

• 问劳动合同试用期最长不得超过多长时间
  

  《劳动合同法》(以下不特别注明均为本法)第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

• 问劳动合同试用期最长不得超过多长时间？
  

  《劳动合同法》(以下不特别注明均为本法)第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

相关法律短视频查看更多

• 0'53
  延期缴纳税款最长不得超过

  6,275人已观看

• 1'09
  劳动合同最长可签多少年

  1,164人已观看

• 1'10
  审车过期允许多长时间

  35,586人已观看

• 0'54
  防害公务罪最少判多长时间

  1,561人已观看

相关普法查看更多

• 
  《劳动法》试用期最长不超过多少时间

  157人已浏览

• 
  劳动法试用期最长不超过多少时间

  1,236人已浏览

• 
  劳动法试用期最长不超过多少小时

  106人已浏览

• 
  劳动合同试用期最长不超过多长时间

  152人已浏览