同煤的会退休吗-法师兄

根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条工人有下列情形之一的，应当认定为工伤： (四)患职业病的；矽肺职业病为工伤。我认识一个煤肺Ⅰ的患者，判定为4级伤残，解决了退休手续，且按照国家相关限定进行了赔偿。赔偿准则根据《条例》限定执行。《职业病防治法》第五十一条职业病病人的诊疗、康复花费，伤残以及丧失劳动本领的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤社会保险的限定执行。第五十二条职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有得到赔偿的权利的，有权向用人单位提议赔偿要求。第五十三条劳动者被诊断患有职业病，但用人单位无依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由最后的用人单位承受；最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害导致的，由先前的用人单位承受。第五十四条职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。用人单位发生分立、合并、遣散、破产等情形的，应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康体检，并按照国家有关限定妥善安置职业病病人。

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根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条工人有下列情形之一的，应当认定为工伤： (四)患职业病的；矽肺职业病为工伤。我认识一个煤肺Ⅰ的患者...

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还没有。财政部最近透露，国家相关部门正在酝酿条件成熟时延长法定退休年龄，有可能女职工从2021年开始，男职工从2021年开始，采取“小步渐进...

如果是从事井下作业的煤矿工人，国家规定连续工龄满十年的，男年满五十五周岁可以退休。依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

重庆市煤矿员工30年工龄50岁就可以退休，请问我在重庆市内国营单位（原永荣矿务局和现在的重庆松藻煤电有限责任公司）工作了近29年未间断，（1977年8月20日至2006年6月30日）并在井下工作了6年，现在重庆华恒工贸有限公司工作至今，已年满56周岁，养老保险交到至今。（视同交费年限及交费年限累计近38年）请问我这种情况现可不可以办理退休？

合资公司就能够有这个政策吗？不用干了，30就退休，国家限定最低参加工作年纪不得低于16岁，30岁连最低交费年限都达不到，退什么休。放下你这不该有的非分之想吧。在咱们国家任何公司、任何个人都必须按“劳动保险法”限定退休，谁也脱逃不掉。法定退休年纪：按现行限定：男性60岁，女性50岁。如果开始执行渐进式延长退休年纪，最终男女退休年纪就是65岁60岁。