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统筹是企业职工基本养老保险制度的一项重要内容，是指由社会保险经办机构在一定范围内统一征缴或由税务机关征缴、统一管理、统一调剂使用养老保险基金...
以下内容供你参考 一、本人工资 本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工...
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赡养费的计算。首先计算子女家庭的人均月收入，子女人均月收入低于最低生活保障线时，视为该子女无力向父母提供赡养费。子女家庭人均月收入高于最低生活保障线时，超出部分，二个子女以内的按50％计算赡养费；三个子女以上的按40％计算赡养费。应付的赡养费除以被赡养人数得出付给每个被赡养人的赡养费。二、抚养费的计算。经法律程序夫妻离异，不与未成年或不能独力生活的子女一起生活的，应负担子女的抚养费。养老院与传统赡养只有一个子女时抚养费按其总收入的30％给付，有多个子女时抚养费按其总收入的20％给付。三、赡养费、抚养费的给付。实际给付额高于上述计算标准的，按实际给付额计算；实际给付额低于上述计算标准的，按上述计算标准计算。
养老保险金是指企业为确保其养老而支付的年金或者一次性支付的收入，当员工因在企业工作到一定年限而不愿继续工作或者因年老、身体衰老、工残事故而永久丧失劳动能力时。全国人大常委会25日第四次审议的《社会保险法》草案进一步明确了社会养老保险转继续办法。参加基本养老保险的个人退休时累计缴费不足15年的，可转入新型农村社会养老保险或城市居民社会养老保险
缴纳比例如下： 养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）； 医疗保险：河南工伤统筹工资单位10%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）； 失业保险：单位1.5%，个人0.2%； 工伤保险：单位0.5-2%，个人不缴纳； 生育保险：单位0.8%，个人不缴纳。
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