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不是,辞职不会马上停社保,应该在离职后十五天内办理社保转移。 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日...
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没有给你入社保而且拖欠工资,应当给你支付经济补偿金
试用期辞职不需要30天,试用期辞职需要三天时间通知企业,但不能立即离开。根据《中华人民共和国劳动合同法》,企业必须向您发放证书和工资。扣留证书和不支付工资是违法的。你可以向劳动局提起劳动仲裁来收回工资。
离职了社保就会停缴“社保卡内金额会被封存,但依然属于个人所有,不过不能直接划卡使用市民购买医疗保险药品目录中的药物,凭发票和社保卡可到各区办事处报销找到工作后,续缴社保基金,就能激活社保卡 劳动者工作后被辞退,或是合同期满都可享受失业保险,但是主动离职是享受不到失业保险金的失业人员经核准符合享受失业保险金待遇时,由失业保险经办机构及时为其办理参加职工医疗保险手续每人一生最长可累计享受24个月的失业保险金领取失业保险金期间,应缴纳的医疗保险费由失业保险基金支付失业人员个人不缴费,可以享受医疗保险待遇,直至失业期累计满24个月后待遇被终止,这就需要尽快找到新工作延续缴费才能重新享受医疗保险待遇
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