劳动仲裁申请书是否违法了

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• 问劳动仲裁申请书写法，劳动仲裁申请书范本怎么写
  

  劳动仲裁申请书申请人：（姓名、性别、出生年月、民族、地址、联系电话）被申请人：（单位全称、地址）法定代表人（或主要责任人）：姓名、性别、工作岗位、职称、联系电话仲裁请求1、2、事实及原因（证据及证据来源、证据人姓名及地址），致ＸＸ劳动争议仲裁委申请人：年薪月薪日附：1。复印件2。物证3。书的证明书。注：1、劳动争议仲裁申请书下载印刷必须使用Ａ4纸，文末落款必须由申请人亲笔签字或盖章。2、仲裁请求应逐项明确具体要求，有金钱支付请求的应明确金额。3、复印件的份数，必须按申请人数提交。4、本申请书适用于劳动者申请仲裁，用人单位申请的自制。

• 问劳动仲裁，劳动仲裁反申请是否有效，仲裁反申
  

  1.仲裁机构处理劳动、人事争议案件实行仲裁员和仲裁庭制度，在仲裁员主持下，当事人在仲裁庭这个法定的、封闭的场所内就案件事实进行调查了解、质证、辩论、调解。仲裁机构根据仲裁庭调查的事实进行法律适用，作出裁决。 2.注意当事人在仲裁庭庭审时的权利。 3.注意当事人在仲裁庭庭审时的义务。 4.如果当事人认为仲裁庭组成人员与案件有利害关系，可能影响到案件的公正审理，可以申请仲裁庭组成人员回避。 5.仲裁员要求申请人陈述仲裁请求时，申请人应当全面陈述仲裁请求。 6.仲裁庭质证阶段，当事人围绕证据的真实性、关联性、合法性，针对证据证明力以及证明力大小，进行质疑、说明和辩驳。 7.劳动争议案件一般都会主持调解，当事人应当全面考虑案件的处理结果，选择是否进行调解。

• 问申请劳动仲裁，劳动仲裁申请书怎么写
  

  劳动仲裁申请书应当载明以下事项：仲裁请求及所依据的事实、理由；劳动者姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所、用人单位名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名和职务；证据和证据来源、证人姓名和住所。

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