正规劳动合同需要包括哪些内容？

大家都在问查看更多

• 问正规劳动合同包括哪些内容
  

  正规的劳动合同需包括下列内容：公司与员工的基本身份信息；员工的工作期限、工作地点、内容、上下班时间；休息休假；劳动报酬；以及社会保险待遇等。

• 问正规劳动合同应该包括哪些内容
  

  应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

• 问劳动合同需要内容包括哪些
  

  劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同；按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。 1、劳动合同期限和试用期限。 2、工作内容和工作时间。 3、劳动报酬和保险、福利待遇。 4、生产条件或工作条件。 5、劳动纪律和政治待遇。 6、劳动合同的变更和解除。 7、违约责任。 8、当事人约定的其他事项。 9、劳动合同除前款规定的必备条款外。 风险提示：用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。

相关法律短视频查看更多

• 1'01
  施工合同包括哪些内容

  2,812人已观看

• 1'13
  采购合同包括哪些内容

  4,443人已观看

• 1'16
  工程结算内容包括哪些内容

  5,174人已观看

• 1'18
  政府合同合法性审查包括哪些内容

  995人已观看

相关普法查看更多

• 
  正规劳动合同需包括哪些内容

  116人已浏览

• 
  劳动合同包括哪些内容内容内容规范的劳动合同内容

  399人已浏览

• 
  劳动合同要包括哪些内容

  166人已浏览

• 
  劳动合同内容包括哪些内容

  215人已浏览