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符合评残标准一级至四级的为全部丧失劳动能力;五级至六级为大部分丧失劳动能力;七级至十级为部分丧失劳动能力,具体如下: 一级:器官缺失或完全丧...
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1.根据《工伤保险条例》的相关规定,劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)是由市级劳动能力鉴定委员会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见,并由市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014的规定做出鉴定结论。 2.工伤职工可以比对《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014的相关条文确定自己的伤残等级。 3.有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
在人身损害伤残等级中分为了十个等级,但这里面并不包括造成受害人死亡的情况,其中第十级算是比较轻的损害程度,但也对应了相应的伤残情况。一级最重。因为时间关系,不一一展开,每级都进行了归类,大家可以根据案情的情况去详细看。
建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、因工伤残等级鉴定标准向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局); 3、工伤维权程序比较多,如果自己不熟悉,最好委托律师代理。
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