公司注销后签合同是否受法律保护，受保护的条件是哪些

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• 问没签劳动合同是否受法律保护
  

  没签劳动合同受法律保护，只要劳动者与用人单位之间存在劳动关系，就受《劳动法》、《劳动合同法》保护。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问劳动合同的签订是否受法律保护？
  

  劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

• 问用传真签合同是否受法律保护？
  

  受法律保护，法律允许以传真方式签订合同。 但是如果双方因履行合同而发生纠纷时，会涉及到证据的有效性。就是说，如果一方否认以传真方式签订的合同的真实性，对方应当对此负有举证责任。对方需要证明以传真方式签订的合同，确实是双方的行为，确实是双方的真实意思表示。 因此，为了保险起见，可以采取以下方式之一： 一、以传真签订合同后，双方应当通过信函邮寄合同给对方并分别签署非传真的书面合同。 二、收集、保留其他能够证明双方以传真方式签订了合同的证据，如有关信函、电话录音、电子邮件、有关的凭证(如电话的记录单)等。在现实商业活动中，为了提高交易效率，很多交易双方都会选择采用传真这种高效快捷的形式来订立合同，双方来往的信函、订单等也都通过传真的形式发出。传真这种合同签订过程中的要约和承诺方式，被大量运用于商事活动中，特别是相距遥远的当事人之间，使用更频繁。

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