有没有人知道在哪查啊,越详细越好`-法师兄

有医疗保险查询,你在百度搜索里输入"xx地区养老保险查询",然后选择一个官方的网站.带上个人的社会保险手册和身份证,然后你会看到有很多条目,你在网上也可以查到是社保的，你可以这要查询,你把你的保险证上的序号输入进去： (1)、养老保险查询,等等; (2)、到当地的社保局直接查询.通过当地社保局公布的社会保险查询电话或者网址进行查询; (3).如果当地支持网络查询;一般的

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知识产权纠纷案件不是全部由中院作为一审法院《关于调整地方各级人民法院管辖第一审知识产权民事案件的通知》，调整了知识产权民事案件级别管辖标准...

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须看合同具体情况和内容，建议当面咨询律师...

工伤骨折好之后没有障碍可评定为十级伤残。根据《工伤与职业病鉴定标准》十级第十四款，身体各部位骨折愈合后无功能障碍。根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。扩展资料：《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

《工伤保险条例》规定：职工因工致残被鉴定为九级伤残的享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为8个月本人工资；（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。《劳动合同法实施条例》第二十三条规定：用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

北京时开工伤赔偿权威律师为您解答：七级工伤赔偿标准： 1、一次性伤残补助金：最高为225927元、最低为45188元。计算标准：一次性伤残补助金为13个月的本人工资。计算公式：本人工资XX元/月X13个月=XX元。 2、与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金：医疗补助金与就业补助金合计：139032元。计算标准：2013年职工月平均工资为基数共计发放24个月。计算公式：5793/月X24个月=139032元。更多工伤赔偿标准可以上新浪微博搜时开工伤赔偿律师查看更多资料和案例，也可以免费咨询北京时开董作义律师。