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1、职务侵占7万元属于数额较大的情形,应该判处五年以下有期徒刑或者拘役。 2、在量刑起点的基础上,可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯...
职务侵占公司7万9千元,法院应当判处五年以下有期徒刑。《刑法》第二百七十一条规定:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财...
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职务侵占罪,分几个等级量刑,犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的,可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,犯罪数额每增加一千八百元,可以增加一个月刑期,确定基准刑。不过每个省份有不同的规定,经济比较发达的地区起刑可以高于1万。如果按照上面的算法的话,5万,大概会是在两年左右。当然要没有其他的加重情节,比如多次侵占,那还不单是看数额了。所以总的来说,大概是2年左右,2~3年。
最高人民法院《关于办理违反公司受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定,职务侵占30万元已构成数额巨大,可处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产,具体量刑由法院依法判决确定。
1.构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点: (1)达到数额较大起点的,可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。 (2)达到数额巨大起点的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。 2.在量刑起点的基础上,可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑。
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