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首先,要知道谁支付工资,一般的建筑工程都有发包方、承包方、劳动公司、包工头。包工头给不了钱,可以找劳务公司。如果工程因承包方和劳务公司之间有问题,工程款不能及时向劳务公司结算,工程的承包方也有义务支付工资。被后,找包工头、劳务公司和承包方都可以。另外讨薪的时候,可以通过协商、调解、、劳动监察、诉讼等途径。一定要保管好工资欠条、出勤记录、或者其它凭证。
应当属于是工伤伤害,单位应当在发生工伤之日起2个月之内申报工伤并申请工伤鉴定。 其次:至于应当支付哪些工伤待遇一般来说有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、医疗费、住院伙食补助、停工留薪期待遇、生活护理费(非必然产生)、伤残津贴(伤残达到1-6级方才产生) 至于到底会产生哪些费用,要看具体情况具体分析,上述这些费用只不过是原则规定,如果有需求可以直接电话联系我虞晓锋
劳动者在履行工作职责过程中受到事故伤害的,被认定为工伤后,可享受工伤待遇。主要包括:医疗费、伙食补助费、交通费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费,构成伤残等级的,还可以要求伤残补助金、伤残津贴(1-6级伤残)、工伤医疗补助金(5-10级伤残但需要解除合同后可以要求)、伤残就业补助金(5-10级伤残但需要解除合同后可以要求)。具体赔偿金额,可以提供相关数据,为您计算。如果还有不清楚的地方,可来电与我联系,以便为您解决问题。
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