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要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位...
断缴五险一金会有以下后果: 1、养老保险累计缴费年限一定要在15年以上,否则不能享受养老金待遇,会延长需缴费的时间; 2、医疗保险在三个月内...
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要看断了多久,社保公积金之类的断了也无所谓,可以续交的,就失效了,但是自己教的钱也不会消失。医保不行,断的超过几个月后,还可以用的
1、没什么影响,首先对基本养老保险和医疗保险是没有影响的。社保只是五个险别中的一种,五险中,只有生育险,失业险,工伤险是必须连续不间断交一年或一年以上才可以享受到。 2、养老保险和医疗保险是靠累计的。养老保险只要累计缴满十五年退休后就可以拿退休金享受养老保险。医疗保险是女累计缴满25年,男累计缴满30年退休后就可以享受生病报销的医疗保险。
五险一金少交一个月导致五险一金中断的,影响最大的是养老保险和医疗保险。因为养老金的领取条件之一是养老保险需要缴纳满15年以上,而医疗保险中断时间过长后,需要再次缴纳满半年以上,才能享受报销待遇。
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