中秋节放假安排的具体要求

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• 问中秋节放假的具体规定中秋节放假有哪些
  

  根据国务院对我国节假日作出的规定，中秋节法定假日为1天，即农历八月十五中秋节当日放假一天，并允许与周末进行调休。具体的放假日期需要根据当年国务院发布的节假日放假通知来确定。 1、元旦：每年1月1日，一般情况下放假1天，允许与周末调休 2、春节：每年农历除夕到正月初六放假调休，一般情况下放假7天，允许周末调休。 3、清明节：按照每年清明节气时间确定，一般情况下放假1天，允许与周末调休。 4、劳动节：每年5月1日，一般情况下放假1天，允许与周末调休。 5、端午节：每年农历五月初五，一般情况下放假1天，允许与周末调休。 6、中秋节：每年正月十五，一般情况下放假1天，允许与周末调休。 7、国庆节：每年10月1日，一般情况下放假3天，与周末调休4天。

• 问2018中秋国庆节放假安排2019中秋国庆节放假多少天
  

  2018年中秋节是9月24日星期一中秋节：9月24日，周末。2018年国庆节为2018年10月1日（星期一）。国庆假期：10月1日至7日，共7天。9月29日（星期六）和9月30日（星期日）工作。根据《劳动法》第五十一条的规定，用人单位应当在法定假日、婚丧假期间和依法参加社会活动期间支付工资。也就是说，在法定假日休息期间，用人单位也应当依法支付工资。用人单位安排劳动者在节假日加班的，应当支付加班工资的三倍。因此，安排工人在节假日加班，工人应当得到不少于4倍的工资。

• 问中秋放假安排
  

  2016年放假安排（）元旦：1月1日（周五，元旦当日）至1月3日（周日），共3天，与周末连休春节：2月7日（周日，农历除夕）至2月13日（周六，年初六），共7天，其中2月6日（周六）、2月14日（周日）公休分别调至2月11日（周四）、2月12日（周五），2月6日（周六）、2月14日（周日）上班清明节：4月2日（周六）至4月4日（周一，清明节当日），共3天，与周末连休五一劳动节：4月30日（周六）至5月2日（周一），共3天，其中5月1日（周日，劳动节当日）为法定节假日，5月1日（周日）公休调至5月2日（周一）端午节：6月9日（周四，端午节当日）至6月11日（周六），共3天，其中6月12日（周日）公休调至6月10日（周五），6月12日（周日）上班中秋节：9月15日（周四，中秋节当日）至9月17日（周六），共3天，其中9月18日（周日）公休调至9月16日（周五），9月18日（周日）上班国庆节：10月1日（周六）至10月7日（周五），共7天，其中10月8日（周六）、10月9日（周日）公休分别调至10月6日（周四）、10月7日（周五），10月8日（周六）、10月9日（周日）上班

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