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工资增长率计算公式如下： 工资增长率（末期初期）^区间数-1 比方：2008年工资收入25000,2009年30000,2010年33000...
工资增长率是指本期工资的金额相对于基期工资金额的增长幅度，其计算公式为：工资增长率=（本期工资额-基期工资额）/基期工资额*100%。 工资...
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1、工资个税的计算公式为： 应纳税额＝（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数[5000]）×适用税率－速算扣除数 2、2011年9月1日起执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。 全月应纳税所得额税率速算扣除数(元) 全月应纳税额不超过1500元3%0 全月应纳税额超过1500元至4500元10%105 全月应纳税额超过4500元至9000元20%555 全月应纳税额超过9000元至50000元25%1005 全月应纳税额超过50000元至55000元30%2755 全月应纳税额超过55000元至80000元35%5505 全月应纳税额超过80000元45%13505
1、增值税税率：小规模3％的一般纳税人为17％。计算方法：销售收入（不含税）＊税率2、营业税率：没有资格的5％有资格的3％计算方法：销售收入（不含税）＊税率3、附加税：（1）城市建设税：7％计算方法：增值税（营业税）税额＊7％（2）教育费附加：3％计算方法：增值税（营业税）税额＊3％（3）地方教育费附加：2％计算方法：增值税（营业税）税额＊2％；4、印花税：购销合同按购销金额的3％支付；账本按5元／本支付的年度按实收资本和资本公积的5％支付。5、企业所得税：（1）会计征收：税率20％．25％。计算方法：应纳税额＝利润＊适用税率（2）核定征收：税率20％．25％核定税率由专家根据企业具体情况核定。税率：7％．10％的计算方法：应纳税额＝应纳税销售额＊核定所得率＊适用税率6、发工资扣除个人所得税：以前的征收点是3500，现在的征收点是5000。
《增值税暂行条例实施细则》中对增值税的计算方法有明确的规定，具体的增值税计算公式如下：应纳税额＝销项税额－进项税额增值税计算公式：不含税销售额＝含税销售额÷（1 税率）应纳销项税额＝不含税销售额×税率我国是采用国际上的普遍采用的税款抵扣的办法，即根据销售商品或劳务的销售额，按规定的税率计算出销项税额，然后扣除取得该商品或劳务时所支付的增值税款，也就是进项税额，其差额就是增值部分应交的税额，这种增值税的计算方法体现了按增值因素计税的原则。
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