第一次讯问笔录都有哪些内容

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• 问工伤认定笔录一般都有哪些内容？
  

  询问笔录的内容主要是劳动者工伤期间受伤的时间、地点、经过以及相关细节，劳动者工伤在医院的诊断证明、伤势程度以及公司有没有为劳动者缴纳社保。

• 问第二次询问笔录和第二次询问笔录的区别, 第二次询问笔录是否有差异
  

  在司法实践中，第一次询问笔录与第二次询问笔录是有一定的差异的。第一次询问笔录一般比较简单，因为在第一次询问的时候，公安机关掌握的只是案件的大致情况，对于细节一般是不会了解的；第二次询问笔录公安机关取得部分证据后，会针对性的提出问题，由犯罪嫌疑人进行解答。如果是同一办案人员进行二次讯问，往往是针对第一次遗漏、不合理、有疑点之处进行讯问。如果是不同办案人员进行讯问，说明案件已经进入下一个环节，该环节的办案人员例行公事地讯问，主要看被讯问人陈述是否一致，有无出入，以决定是否批准拟作出的处理决定。一般而言，第一次的讯问笔录较为可信，因为被讯问人即使要撒谎，也来不及把谎言编圆。

• 问寻衅滋事讯问笔录组成有哪些？
  

  寻衅滋事罪的讯问笔录一直就是由三部分组成，包括首部、正文、 尾部。在讯问笔录的首部会交代清楚讯问的起止时间，讯问地点，侦查员，记录员的姓名及单位，对寻衅滋事罪的讯问笔录的正文是最关键的，正文记录的都是工作人员讯问的一些问题和犯罪嫌疑人的回答。 首部： 1、标题在文书顶端正中，只写文书名称。若非第一次，标题后用括号注明次数。 2、讯问起止时间。 3、讯问地点。 4、侦查员、记录员姓名及单位。 5、犯罪嫌疑人姓名。 正文：这部分内容是讯问笔录记录的重点。根据讯问次数的不 同，记录内容也有所不同。第一次讯问时，要在第一部分依项讯问和记录清楚犯罪嫌疑人的基本情况，包括姓名、曾用名、化名、年龄或出生年月日、民族、籍贯、文化程度、现 住址、工作单位、职务与职业、家庭情况、社会经历、是否受过刑事处罚或行政处分等情况。要与原案件材料认真核对，严防错拘错捕。 尾部：讯问结束时，笔录应交犯罪嫌疑人核对（没有阅读能力的要向其宣读）无误后，在笔录的末尾由犯罪嫌疑人签明对 笔录的意见：“以上笔录我看过（或向我宣读过），和我说的相符，”并在笔录逐页末尾右下角签名（盖章）或按指印。如果拒绝签名（盖章）或按指 印，记录员应在笔录中注明。一般无关人员肯定是不会接触到寻衅滋事的讯问笔录 的，最终讯问笔录记录完成以后还会让犯罪嫌疑人自己签字的，寻衅滋事讯问笔录当中的正文因为要结合案情，所以所有的讯问笔录的正文都不会是一样的，然后结尾基本上就是 要求犯罪嫌疑人自己签字，确认记录的和当事人交代的没有出入。 《刑事诉讼法》规定，公安机关对于被拘留人，人民法院和人民检察院对于各自决定逮捕的人，都必须在拘留或逮捕后顾之忧4小时以内进行第一次讯问。第一次讯问的目的主要是查清证实被拘捕人是否被拘捕，以及被告人的供述和辩解的证据性文书。

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