江苏省劳动合同条例第四十四条有什么规定

大家都在问查看更多

• 问江苏省劳动合同条例第四十八条有什么新规定?
  

  县级以上地方人民政府劳动行政部门应当建立行政执法责任制，加强对工作人员的培训、考核和监督管理。县级以上地方人民政府劳动行政部门的工作人员应当依法行政，秉公执法，按照法定权限、程序履行职责。

• 问江苏省劳动合同条例第四十六条有什么新规定?
  

  县级以上地方人民政府劳动行政部门应当建立劳动关系矛盾纠纷排查机制，依法开展行政调解工作，促成当事人达成调解协议。对重大劳动关系矛盾纠纷应当及时报告同级人民政府，并通报有关部门。

• 问江苏省劳动合同条例第四十四条有哪些
  

  县级以上地方人民政府劳动行政部门应当建立健全企业薪酬调查和发布制度，指导用人单位开展工资集体协商，建立健全职工工资正常增长机制。

相关法律短视频查看更多

• 1'15
  治安管理处罚法第四十二条释义

  25,528人已观看

• 1'03
  民法典第一千零四十二条，收彩礼是否违法

  2,056人已观看

• 0'51
  劳动法未签订合同赔偿条例

  2,727人已观看

• 1'00
  密码法第二十七条第一款规定罚款

  6,369人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动法第四十四条规定是什么

  747人已浏览

• 
  劳动合同法第四十六条规定

  1,653人已浏览

• 
  劳动合同法第四十六条规定是什么

  3,169人已浏览

• 
  劳动合同法第四十六条规定是什么？

  801人已浏览