相关问答
除员工有过失性辞退情形或者非过失性辞退情形外,用人单位不可以在试用期内随意辞退员工。用人单位违法解除劳动合同,员工不要求继续履行劳动合同或者...
企业信息登记号查询可按照以下步骤进行: 1、打开国家企业信用信息公示系统。 2、在搜索框中输入企业信息名称,点击查询。以“XX有限公司”为例...
大家都在问查看更多
谎报警情,会造成警力资源浪费,属于故意扰乱公共秩序的行为,要受到治安行政处罚。扰乱公安机关工作秩序将被追责,对明显不属于公安机关职责范围的报案事项,应立即告知报案人向其他有关主管机关报案。对重复报案、案件正在办理或已经办结的,应向报案人作出解释,不再重复接报案登记。
贩卖个人信息超过50条可以入罪。 依据相关司法解释的规定,非法获取、出售或者提供公民个人信息,具有下列情形之一的,应当认定为《刑法》第二百五十三条之一规定的“情节严重”: (一)出售或者提供行踪轨迹信息,被他人用于犯罪的; (二)知道或者应当知道他人利用公民个人信息实施犯罪,向其出售或者提供的; (三)非法获取、出售或者提供行踪轨迹信息、通信内容、征信信息、财产信息五十条以上的; (四)非法获取、出售或者提供住宿信息、通信记录、健康生理信息、交易信息等其他可能影响人身、财产安全的公民个人信息五百条以上的; (五)非法获取、出售或者提供第三项、第四项规定以外的公民个人信息五千条以上的; (六)数量未达到第三项至第五项规定标准,但是按相应比例合计达到有关数量标准的; (七)违法所得五千元以上的; (八)将在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息出售或者提供给他人,数量或者数额达到第三项至第七项规定标准一半以上的; (九)曾因侵犯公民个人信息受过刑事处罚或者二年内受过行政处罚,又非法获取、出售或者提供公民个人信息的; (十)其他情节严重的情形。
劳务派遣工也是能够换岗的,但必须由用工单位和劳动者、派遣单位协商一致,且只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上换。临时性指存续时间不超过六个月的岗位;辅助性指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;替代性指单位劳动者因某些原因无法工作的一定期间内,可以由其他劳动者替代工作的岗位。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
32人已浏览
19人已浏览
685人已浏览
67人已浏览
网友热门关注