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它的生效日期

2022-10-23
实际上,根据有关规定,劳动合同自双方签字之日起生效,但当事人对生效的期限有约定的,从其约定。因此,A所在的公司虽然今年12月中旬与员工签订了劳动合同,但在劳动合同中已明确生效的日期为明年1月,那么生效日期应以合同中双方约定的日期为准。

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