未签股东协议是否有效-法师兄

1.无效合同的无效是一种确定的事实状态，不必有人主张其无效，也不必确认其无效，其本身是自始无效、当然无效。2.对合同是否无效有争议的，当事人有权主张其无效并加以确认。3.不只是人民法院和仲裁机构有权确认合同无效。

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股东之间签的转让股权的协议有效，股东之间可以自由转让其全部或者部分出资。股东向股东以外第三人转让股权。公司法第七十一条第二款规定“股东向股东...

答

擅自变更股东签订的股权转让协议无效。股权转让协议的变更，由签订协议的转让方与受让方协商后进行。根据《公司法》第七十一条第一款的规定，有限责...

1、股权转让的股东会决议，由非转让股权的股东签字，转让股权的股东不需要在本次会议决议上签字。新股东在决议通过后才属于本公司股东，更不需要签字。 2、股东对外转让股权的，需要经其他股东过半数同意。同意的方式可以是过半数股东的同意声明，也可以通过召开股东会，形成决议。对是否同意转让股权的决议，转让股权的股东没有表决权，不需要签字。《公司法》第七十一条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

股东未签劳动合同是否符合法律规定，由以下情况而定： 1、股东没有在投资公司任职，仅在年底共同承担公司的利润和债务，这种情况是符合法律规定的。 2、股东本身在投资公司任职，却没有在一个月之内签订劳动合同，而是以口头约定劳动关系的，这种情况也非常普遍。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

股份转让协议书具有法律效应： 1、从民事角度，只要该协议是合同双方真实意思的表达即为有效；但涉及公司股份，就必须符合公司法相关规定。 2、公司法规定：股份转让人必须书面向股东会提出申请，其他股东有优先购买权，超过1/2以上股东同意即可转让。股东既不同意转让又不在30日内购买股份，视为自动同意。 3、股东会通过转让的决议后，股份转让协议书才能生效，然后受让人凭股东会决议和股份转让协议到工商行政管理机关登记备案，才能收到法律保护。 4、如果未取得股东会决议，那么这份协议对公司无约束，受让人只能向转让人追索损失。 5、如果取得股东会决议未办理工商备案，你享有股东权利，但不能对抗第三方，比如你以股东名义签署相关文件无法律效力，而转让人以股东名义从事的行为从法律上继续有效，因此给第三人造成的损失应当先赔偿再向转让人追索。