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2014年幼升小政策出台，政策中对非京籍幼升小变化不大。但是，政策中要求非本市户籍的适龄儿童少年，因父母或其他法定监护人在本市工作或居住，需...
养老保险：单位承担比例20%，个人承担比例8% 医疗保险：单位承担比例8%，个人承担比例2% 失业保险：单位承担比例2%，个人承担比例1% ...
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社保缴纳规则： 1、缴费标准：职工工资总额。（职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费）； 2、养老保险：单位20%、个人8%； 3、医疗保险：单位8%、个人2%； 4、失业保险：单位2%、个人1%；（农民合同工个人不缴纳） 5、工伤保险：以从事行业风险确定比例单位0.5%、1%、2%； 6、生育保险：单位0.7%所以：武汉2012最低工资标准1100
根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作。
不转学籍可以，但必须之前的学校愿意保留小孩的学籍。 但这可能会给学籍管理带来麻烦，假如哪天政策下来清理学籍，假如学籍管理员对你小孩的学籍不熟悉，是保留，还是取消处理呢？ 学籍最好是随小孩读书走，这样便于管理，也避免不必要的麻烦。 现在小升初，中考，高考，都涉及到学籍，没有学籍，或学籍因某种原因被取消就麻烦去了。 现在网上转学籍也相对比较简单，你可以找之前虽在学校负责学籍管理的领导，或学籍管理员询问转学，有哪些纸质的材料，如何操作，询问清楚，也许会事半功倍！
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