江苏单位养老金并轨包括那几条

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• 问江苏省养老金计发基数
  

  今年全省企业和机关事业单位基本养老金计发基数统一按7602元执行。对今年上半年的企业新退休人员，按7602元重新计发待遇，重新计发水平低于原计发水平加上今年调整养老金水平的，补足差额。明年起，上半年企业新退休人员，将先按上年度基本养老金计发基数预发待遇，待当年计发基数公布后再重新计算待遇，不再参加当年的养老金调整。

• 问事业单位养老金的法律规定包括哪些
  

  一、制度介绍：事业单位养老保险制度的改革考虑到权利与义务相对应的原则，职工个人缴费基数按绩效工资实施后新标准的工资总额核定，而不是以实际工资收入为依据，确保同等条件的职工缴费水平一致、退休待遇一致。 二、如何缴纳：缴费单位根据机关社保处规定的缴费基数和缴费比例计算缴费金额。

• 问养老金并轨的意义
  

  养老金合并的目的是转移机制，而不是降低待遇。改革可能需要财政的大力支持，适当调整公务员和事业单位职工的工资水平，弥补个人缴费增加的支出，维护改革前后职工的基本生活水平。双轨制——企业养老金和事业养老金采用不同的退休养老金制度（目前的事业养老金比企业养老金高3倍左右，人们的呼声很高，需要双轨制并轨）。

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