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根据《工伤保险条例)的相关规定,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定...
月收入超过3500元限度的农民工需要缴纳个人所得税。根据《中华人民共和国个人所得税法》 第一条在中国境内有住所,或者无住所而在境内居住满一年...
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五险一金和个人所得税是分开的。 根据工资的多少,先缴纳五险一金,再缴纳个人所得税。 例:广州某人月工资6000,按规定19%将缴纳社保, 那么“应纳税额”=60006000x19%-3500=1360,对应税率和速算扣除数分别为3%和0,因而个=1360x3%-0=40.8元。 2015年最新个人所得税计算器,自新个税法实施,起征点从原来的2000元提高到3500元。个税=应纳税额×税率-速算扣除数,其中应纳税额=工资-三险一金-起征点,税率和速算扣除数分别与不同的应纳税额对应。
最新的个人所得税的起征额度为3500元,个人所得税是采用梯级计税的方式,3500到5000部分是5%的税率,大于5000到10000部分是10%的税率,工资越高所要缴纳税率的百分比就越大以上就是浙江个人所得税档次的计税依据
一、非居民个人工资怎样计算纳税所得额 1、非居民个人取得的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额。 2、依据计算所得的纳税所得额,按一定比例税率征收个税。 二、年终奖个税如何申报 1、进行“年度奖金”申报时,必须填写“当月发放工资金额”,该数字是作为判断年度奖金计算的依据。如果实际当月有发放工资但在进行“年度奖金”申报的时候不填写或填写“正常月薪收入”为0的,则会导致年度奖金税额计算错误造成少缴税款。 2、“年度奖金”申报仅计算年度奖金收入的税额,不包括正常月薪收入税额计算。如果当月申报的收入包括正常月薪收入和年度奖金的,则正常月薪收入应另行按“正常月薪收入”进行申报。 3、“年度奖金”申报中所填写的人员“当月发放工资金额”应和“正常月薪收入”申报中填写的金额一致。
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