工伤与车祸是否能同时赔偿-法师兄

车祸和工伤能同时赔偿，但在职工已经获得第三人侵权损害赔偿的情形下申请工伤保险待遇的，工伤保险经办机构理应区分不同的赔偿项目和标准，对于其中性质相同的、重复的项目可予以核减，对于其中性质不同、不重复的项目则应并行支付。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条，例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。

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车祸赔偿和工伤能同时赔偿。...

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车祸和工伤能同时赔偿，但在职工已经获得第三人侵权损害赔偿的情形下申请工伤保险待遇的，工伤保险经办机构理应区分不同的赔偿项目和标准，对于其中性...

1、车祸赔偿和工伤能同时赔偿。 2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。

可以同时赔偿。有关交通事故的工伤赔偿，只要交通事故责任认定你不是主要责任，就应当认定为工伤。你无需自动提交离职报告，尽快要回交通事故认定书及医院病历证明等材料，直接到当地劳动部门申报，还要提交劳动关系（包括事实劳动关系）证明等，你要注意时效是一年。工伤认定以后，如果伤情相对稳定了，建议再申请劳动能力鉴定，评定伤残等级。同样的伤，按照工伤鉴定标准鉴定的伤残等级通常高于按人身损害（交通事故）标准鉴定的伤残等级。你的情况属于交通事故导致的工伤，交通事故导致的工伤可以获得双重赔偿，但是双重赔偿并不是两类赔偿相加，如何赔偿，法律没有统一规定，而要看当地的规定，很多地方是差额赔偿，就是说先按交通事故赔偿处理，赔偿金额低于工伤保险待遇标准的，其差额由工伤保险基金补足。你要问当地劳动部门当地是怎样规定的。根据《劳动合同法》规定，你工伤认定以后，单位不能以你“因你交通事故造成伤残，已无法从事本公司职业”为由，让你自动提交离职报告，单位也不能以此为由辞退你，否则违法，要支付经济补偿。你抓紧时间申请工伤认定吧，工伤认定了，你的合法权益就有保障了。