打击报复会计、统计人员罪量刑标准-法师兄

打击报复会计、统计人员罪量刑标准

2022-08-16

本罪侵犯的客体是双重客体，既侵犯了会计、统计人员的人身权利，又侵犯了国家会计、统计管理制度。建立严格完善的会计、统计制度，是发展国民经济的重要保证。为此，我国专门制定了《会计法》和《统计法》，要求一切会计、统计机构和人员严格履行职责，并赋予了会计、统计人员抵制违反会计法、统计法的行为的职权。但近年来，一些单位的领导人员为了个人的私利和小团体的利益，不但违反会计法、统计法，还对会计、统计人员的抵制行为进行打击报复，严重侵犯了国家的经济管理制度和会计、统计人员的人身权利，对于这种行为，理应给予刑事处罚。

相关问答

问打击报复会计统计人员罪量刑标准

答

1、公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人，对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复，情节恶劣的，处三年以下...
问打击报复会计统计人员罪如何量刑

答

构成打击报复会计、统计人员罪的量刑规定是这样的：犯罪情节恶劣的，处三年以下有期徒刑或者拘役。该罪要求行为人主观上具有故意的心态，客观上表现...

打击报复会计、统计人员罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人员，对依法履行职责，抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复，情节恶劣的行为。我国刑法255条规定：公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人，对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复，情节恶劣的，处三年以下有期徒刑或者拘役。立案标准： 1、行为人有对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复的行为； 2、打击报复会计、统计人员的行为必须是情节恶劣的。 3、表现方式公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人对本单位的会计、统计人员进行打击报复的行为一般表现为：（1）公然进行人身伤害。表现在授意、指使殴打会、统计人员。（2）滥用职权，侵犯会计、统计人员的合法权益。表现在调离岗位、扣发工资、降低待遇等。（3）利用合法手段，达到打击报复之非法目的。表现在借改革、“优化组合”之名排除异己。（4）利用群众对局部利益及眼前利益的期望心理，煽动群众围攻或孤立会计、统计人员。上述种种行为，必须是情节恶劣的才构成犯罪。 “情节恶劣”，在司法实践中，一般指：（1）打击报复致使被害人的人身权利、民主权利或者其他权利受到损害的。（2）打击报复手段恶劣的。（3）打击报复致使人精神失常或者自杀的。（4）打击报复造成其他严重后果的。