6个月的还需要签三年以上吗

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• 问判刑三年6个月可以假释吗?
  

  根据情况，一般可以。根据刑法第七十八条的规定，减刑后有期徒刑实际执行的刑期不得少于原判刑期的一半。当然，假释只有满足一定条件才能办理，并不是说只要满足时间条件就可以办理。

• 问劳动合同签3年，可以签6个月吗
  

  签订3年劳动合同试用期6个月是合法的。法律规定，签订三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此，三年劳动合同规定六个月试用期不超过此限制是合法的。

• 问试用期6个月需要签多少年的合同
  

  【法律依据】 《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

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