工伤报销流程与手续

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• 问工伤报销流程
  

  一、工伤事故发生后24小时内向社会保险经办机构提交工伤报告书。二、工伤单位应当自事故伤害之日或者被诊断为职业病之日起30日内，向劳动部门申请工伤认定，用人单位未在规定期限内提交工伤认定申请，期间符合工伤保险条例规定的工伤待遇等相关费用由用人单位承担。三、工伤保险报销所需材料（一）工伤认定决定书（行政复议期后）。（2）发票原件（本人签字）。（3）费用明细、住院病历、门诊病历原件及复印件。（4）工伤待遇审批表。（5）工伤职工放弃残疾等级鉴定的，必须本人写放弃残疾等级鉴定声明，公司盖章。（六）工伤职工需要评估残疾的，应当到医疗保险处填写劳动能力等级鉴定申报表。

• 问报销工伤保险报销流程
  

  工伤保险报销流程：1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括：工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 3.劳动局做出工伤认定决定 4.伤者去有资质的医院做伤残鉴定(骨折的话最低也是10级伤残) 4.把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存)，劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。 5.单位开始赔偿，主要包括伤残补助金、医疗费。 6、每月20日-30日办理工伤保险手续。

• 问新生XX报销流程及手续
  

  新生儿住院报销流程：申请人将申请材料提交劳动保障工作站或医保办。 受理单位应当先审核经办材料，填写申请明细一式两份，加盖公章。医疗审计部审核处理资料，打印通知单，报主管领导审批报销。 审核不合格的，应在下月告知不报销原因，并退回材料。新生儿出生后3个月内办理才能全额报销费用。

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