民法典是否可以单方面解除合同的效力

大家都在问查看更多

• 问2022年民法典单方面解除合同有效吗
  

  《民法典》对合同解除规定了约定解除和法定解除两种情形。约定解除是指当事人协商一致可以解除合同；此种情况下，不再区分违约方和守约方，只要当事人协商一致，就可以解除合同。法定解除，是《民法典》赋予合同守约方的权利，原则上只能守约方能行使，违约方不能行使。 《民法典》第五百六十二条当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。 第五百六十三条有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； （三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； （四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； （五）法律规定的其他情形。 以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。

• 问合同是否可以单方面解除
  

  合同可以单方面解除。根据《民法典》第五百六十二条第二款规定，当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。第五百六十三条第一款规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； （三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； （四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； （五）法律规定的其他情形。

• 问单方面的解除劳动合同, 是否有法律效力
  

  单方面终止劳动合同的通知是因用人单位有劳动合同法第三十八条或者劳动者有劳动合同法第三十九条之一而发出的，有效。劳动者非法终止劳动合同造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。用人单位非法终止劳动合同的，应当按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金。

相关法律短视频查看更多

• 1'18
  单方面解除合同的条件

  1,323人已观看

• 1'08
  公司可以单方面解除劳动合同吗

  3,144人已观看

• 0'55
  单方面解除合同的程序是什么

  1,430人已观看

• 0'55
  单位单方面解除劳动合同的补偿

  1,860人已观看

相关普法查看更多

• 
  民法典可以单方面解除合同吗

  121人已浏览

• 
  民法典下能否单方面解除合同

  105人已浏览

• 
  民法典中合同未履行是否可以单方面解除合同

  93人已浏览

• 
  民法典单方面解除合同有效吗

  163人已浏览