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订立劳动合同要防范以下问题: 1、劳动合同中要写明具体的工作内容; 2、劳动合同要写明劳动报酬; 3、合同期限两年以下的,试用期不能超过60...
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合同风险防范措施有:签订合同之前认真审查签约对象的主体资格和资信能力,确保合同名称与合同内容一致,注意价款支付及其方式,用词要严谨,明确规定双方应承担的义务、违约的责任,最好约定争议解决方式。
合同中必须写明装修的具体要求和完工日期以及违约了该如何处理等事项。有的消费者在签订合同时没有注意这两点,产生纠纷时,拿一份模棱两可的合同与装修公司交涉,导致有苦难言。特别重要的一点是关于违约了该怎么办,业主在签订合同时一定要明确注明哪些情况属于违约以及一旦违约双方该如何解决。
合同风险防范措施有:签订合同之前认真审查签约对象的主体资格和资信能力,确保合同名称与合同内容一致,注意价款支付及其方式,用词要严谨,明确规定双方应承担的义务、违约的责任,最好约定争议解决方式。
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