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可以先进行工伤认定,工伤认定后,再申请伤残等级鉴定,具体几级以鉴定结果为准,最后,向劳动部门申请劳动仲裁,要求用人单位支付医疗费、一次性伤残...
该伤属于工伤,大概评上9到10级伤残。请先要求公司向当地劳动局申请工伤认定,公司不申请的,可内自行申请工伤认定,再向劳动力鉴定委员会申请工伤...
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请问您在工厂上班多久了,是否签订劳动合同有工资单或工作服等证明劳动关系的证据吗如果是劳动关系,可以申请工伤认定,然后做工伤鉴定,具体赔偿标准以您的工资收入和鉴定结果为依据,具体您可以在方便时来电详细咨询,或者加我微信咨询也可以,我了解详细情况以后再给您具体的法律建议,简单咨询是免费的。
可以申请工伤,可以认定后就劳动能力鉴定,后索赔。
如果是在工作期间因为工作原因造成的损害,可以申请工伤认定的。走工伤程序。
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